常规三体系通常是指ISO 9001质量管理体系、ISO 14001环境管理体系和ISO 45001职业健康安全管理体系。

区别主要体现在以下几个方面：

一、管理目的

• ISO 9001质量管理体系

• 主要目的是通过对产品或服务质量的有效管理，确保满足顾客的需求和期望，从而提高顾客满意度。例如，一家制造企业通过严格控制生产过程中的各个环节，保证产品质量稳定，降低次品率，以赢得市场和客户的xinlai。

• ISO 14001环境管理体系

• 旨在帮助企业实现环境绩效的持续改进，减少其活动对环境造成的负面影响，包括减少污染排放、节约能源资源、保护生态环境等方面。例如，化工企业通过优化生产工艺，减少废水、废气和废渣的排放，以达到环保要求并履行企业的社会责任。

• ISO 45001职业健康安全管理体系

• 核心目的是预防和减少工作场所中的职业伤害和疾病，保障员工的职业健康和安全。例如，建筑施工企业通过为员工配备必要的安全防护用品、制定安全操作规程、加强施工现场的安全管理等措施，降低工伤事故发生率。

二、适用范围

• ISO 9001质量管理体系

• 适用于任何类型、规模和行业的组织，无论是制造业、服务业还是公共部门，只要涉及产品或服务的提供，都可以建立和实施质量管理体系。例如，医院通过建立质量管理体系来提高医疗服务质量，软件公司通过该体系确保软件产品的质量和稳定性。

• ISO 14001环境管理体系

• 适用于所有组织，无论其性质、规模和所处行业。它涵盖了组织的全部活动、产品和服务中与环境相关的各个方面。例如，酒店服务业需要考虑能源消耗、废弃物处理等环境因素；制造业则需要关注生产过程中的污染物排放、原材料的环境影响等方面。

• ISO 45001职业健康安全管理体系

• 适用于所有类型和规模的组织，包括工业、商业、农业、服务业等各个领域。它关注的是组织内所有员工以及在组织工作场所内的其他相关人员的职业健康和安全。例如，矿山企业需要高度重视员工的职业健康安全，采取措施防范瓦斯爆炸、坍塌等事故对员工造成的伤害；办公室环境中也需要考虑员工的工作姿势、办公设备的安全使用等方面的问题。

三、管理重点

• ISO 9001质量管理体系

• 重点在于对产品或服务实现过程的管理，包括从市场调研、产品设计开发、采购、生产、检验、销售到售后服务等各个环节。例如，汽车制造企业在质量管理体系中，重点关注汽车设计的合理性、零部件采购的质量、生产装配过程的精度控制以及整车的质量检验等环节。

• ISO 14001环境管理体系

• 重点围绕环境因素的识别、评价和控制展开。企业需要识别自身活动、产品和服务中可能对环境产生影响的因素，如能源消耗、废弃物产生、化学品使用等，并对这些因素进行评价，制定相应的控制措施。例如，电子制造企业需要识别生产过程中锡膏印刷、回流焊等工序产生的废气排放、废锡渣等环境因素，并采取有效的收集和处理措施。

• ISO 45001职业健康安全管理体系

• 重点是对危险源的辨识、风险评价和风险控制。企业需要全面辨识工作场所中的危险源，如机械伤害、触电、高处坠落、粉尘、噪声等，并根据风险评价的结果采取相应的控制措施，如安装防护装置、提供个人防护用品、制定安全操作规程等。例如，机械加工企业需要辨识车、铣、刨、磨等加工设备运行过程中可能对员工造成的机械伤害危险源，并采取安装防护栏、紧急制动装置等措施进行风险控制。